Scrivere un curriculum in inglese
Un curriculum in inglese è decisamente molto diverso rispetto ad uno redatto in italiano. Dunque, è necessario tenere a mente alcune regole fondamentali se si vuole che il proprio curriculum venga preso in considerazione. Prima di tutto deve essere conciso, ma allo stesso tempo completo. E’ necessario che siano presenti informazioni personali, i propri punti di forza e le proprie qualità; in secondo luogo, deve contenere la propria formazione accademica, gli studi effettuati e gli eventuali master svolti. Questa parte non è di rilevante importanza, poiché all’estero è molto più importante l’esperienza lavorativa, rispetto al proprio percorso di studi.
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Infatti, è fondamentale elencare le proprie esperienze lavorative precedenti, sottolineando le più significative ed evidenziando i buoni risultati ottenuti. Inoltre, è importante indicare i limiti temporali, il luogo, il nome della compagnia ed il proprio ruolo/qualifica.
Uno dei punti fondamentali del CV in inglese, redatti per aziende inglesi, è quello inerente le referenze, infatti il 74% delle imprese le richiede e ne tiene conto in modo particolare. Per cui è opportuno inserire nel proprio CV titoli, nominativi, indirizzi e numeri di telefono di almeno due referenze. Se si conoscono più lingue straniere, oltre ad indicare la lingua madre, specificare sempre per ogni lingua aggiuntiva il livello “spoken” e “written”, utilizzando termini come “fluent”, “intermediate”, “begginer” etc.
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Ci sono due tipo di curriculum, uno cronologico, sconsigliabile da usare nel caso in cui si ha poca esperienza nel settore in cui si sta cercando lavoro (www.open.ac.uk/careers/chronological-cv.php).
L’altro basato invece sulle competenze, curriculum in cui si punta maggiormente ad elencare le proprie capacità (www.open.ac.uk/careers/skills-based-or-functional-cv.php).
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Altro aspetto importante è l’uso dei verbi, bisogna prestare attenzione che indichino sempre un’azione attiva e non passiva.
Gli interessi e i propri hobby sono facoltativi, ma se si decide di inserirli, devono essere interessanti ed inerenti al tipo di ruolo che si vuole ricoprire. E sempre bene, inoltre, elencare le proprie competenze, generali e settoriali, ma nell’eventualità in cui si desidera cambiare lavoro, si consiglia di non porre troppa importanza su di esse, ma su capacità comuni a più ruoli, come saper organizzare il proprio lavoro; saper lavorare con altre persone; saper lavorare sotto pressione e saper trattare con clienti di diverso tipo anche difficili.
Infine, importante è cercare di scrivere un curriculum adatto all’azienda a cui lo si invia, modificandolo di volta in volta ed inserendo parole chiave che attirino l’attenzione del lettore.
Per concludere, da non dimenticare l’autorizzazione al trattamento dei propri dati personali.
A cura di Nicole Cascione